What Hangs in the Balance: The Case for Principled, Ethical, Competent, and Courageously Selfless Leadership

Ce qui est en jeu : plaidoyer pour un leadership fondé sur des principes éthiques, compétent et courageusement altruiste

by Johnson, Philippe

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Les actions ou inactions des dirigeants élus et nommés déterminent si les personnes qu'ils servent prospèrent ou souffrent. Ce qui est en jeu n'est pas seulement la qualité de vie, mais souvent la vie elle-même. Un leadership sans principes et contraire à l'éthique met en péril l'accomplissement de la mission, la bonne gouvernance, la confiance du public dans les institutions démocratiques, la sécurité nationale et même l'État de droit.

Au cours de ses vingt-quatre ans de carrière en tant qu'officier de l'United States Air Force, Philippe Johnson a appris à apprécier comment des dirigeants imparfaits et inefficaces peuvent tout de même nous offrir de précieuses leçons. Son analyse approfondie et franche des publications sur les réseaux sociaux et de la conduite de Donald Trump en tant que président – et comment elles constituaient une aberration tant par leur style que par leur substance – jette les bases pour que les dirigeants adoptent et mettent en œuvre une multitude de traits et de compétences de leadership requis pour réussir dans les organisations des secteurs public et privé. Plutôt que de critiquer des politiques spécifiques, l'analyse de Johnson se concentre sur l'évaluation du leadership et les impératifs pratiques pour adopter chacune des compétences. Incluant les éclairages d'experts en la matière et la sagesse de luminaires contemporains et historiques, Johnson propose une critique fascinante et sérieuse du leadership dans laquelle les lecteurs pourront :

  • Découvrir pourquoi des traits de caractère tels que l'humilité, l'empathie, le respect de la dignité et la maîtrise de soi sont importants dans tous les domaines et renforcent les compétences cruciales en matière de leadership.
  • Apprécier comment les responsabilités fondamentales d'un leader promeuvent les valeurs fondamentales et défendent les principes et les institutions démocratiques.
  • Retirer des exemples positifs de recherche de conseils et d'expertise qui soutiennent une prise de décision éclairée.
  • Comprendre comment la confiance et la responsabilité sont favorisées par un comportement discipliné et éthique.
  • Faire l'expérience et bénéficier d'exemples concrets de ce qu'il ne faut pas faire tout en étant inspiré par des exemples récents de leadership courageusement désintéressé.
  • Différencier la loyauté fondée sur des principes de la loyauté sans principes tout en contrant l'influence indue et l'abus d'autorité.
  • Expérimenter les comportements associés à trois troubles de la personnalité qui sapent le leadership désintéressé et créent des environnements de travail toxiques.
Les citoyens d'une nation ont besoin et méritent un leadership exceptionnel. En fournissant des lignes directrices pour un leadership fondé sur des principes, éthique, compétent et courageusement désintéressé, What Hangs in the Balance laisse les lecteurs bien préparés et inspirés pour avoir un impact positif et profond sur la vie de ceux qu'ils servent.
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